为确保学院后期教学各项工作及毕业季相关工作的顺利开展，智能医学工程学院于6月9日上午在医工实训楼四楼会议室召开6月份院系工作会议与就业工作促进会。院长韩玉民、党总支副书记陈继超，副院长班戈出席了会议，会议由班戈主持，全院无课教师参加会议。

首先，韩玉民传达了学校6月份教学工作例会会议内容，主要包括后期教学工作、暑期工作部署、存在的问题反馈、专业评价、专业规划项目申报、期末考试等工作安排，重点传达了袁磊副院长、毛兰芝副院长对后期教学工作的重要指示。会议布置了后期教学进度安排、期末考试工作、下学期课程准备、培养方案论证与修订、师资培训等主要工作，并重点强调了2023届毕业生毕业设计、2020级学生实习工作要求。韩玉民在充分肯定了学院全体教师的努力工作和辛苦付出，保证了学院教学工作和学生管理工作的顺利开展的同时，也对后期的教学工作提出了以下几点要求：一是认真落实校领导的重要指示，加强教学管理与学生素质教育，保障教学质量；二是严把毕业设计质量关，严格遵守毕业设计规范，并按时规范完成毕业设计资料归档与总结工作。三是期末考试在即，针对考试中容易出现的问题，希望全体教师认真严肃对待出题、改卷、成绩报送工作，保证考试质量。四是进一步加强档案管理工作,提高档案管理水平,实现教学、科研、行政党务等档案管理的规范化和科学化。

随后进行了2023届毕业生就业工作促进会，韩玉民首先传达了学校就业促进会的会议精神，重点传达了李琼院长对毕业生就业工作的重要指示。强调就业工作是重中之重，要结合学院实际，认真落实李琼的重要指示与学校就业工作要求，全员强力推进毕业生就业工作，同时加强学生就业实习指导与教育工作，使学生树立正确的就业观。党总支副书记陈继超从实习期和就业季的安全稳定、推进就业与提高就业质量等方面进行了详细部署，与会人员就目前存在的问题与推进措施进行了深入讨论。陈继超强调，实习和就业质量是评判一个专业办学水平高低的重要维度，要求全院教师树立“实习+就业”系统思维，全员参与实习就业一体化工作，以高质量实习促进高质量就业。多渠道搭建实习就业供需对接平台，畅通岗位募集渠道，力争把有用人意向的企业等组织到校园招聘中来，重点推进本周末学校举行的“百日冲刺”河南省医学卫生类高校毕业生专场招聘会，扎实推进学院的实习和就业工作。

最后，班戈对教师资格证认定、青年教师考核、暑期挂职锻炼等行政工作进行安排，要求相关人员按照学校要求落实各项工作任务。

本次会议为后期学院教学工作的开展指明了方向，让全体教师明确了工作要点，大家表示会按照学院教学工作的整体要求，团结一致，聚焦重点，精准发力，保障教学、实习与就业等工作的顺利实施。